除了增加舒适度和提供更多的款式，服装还能变得更具创新性吗？在一家传统棉纺织企业工作了 16 年后，马晓飞在 2017 年彻底颠覆了自己的观念。

1996 年，学习会计的马晓飞大学毕业后，在安徽和浙江等地工作了几年。2001 年，他回到家乡安徽省阜阳市界首市，加入了安徽三宝棉纺针织投资有限公司（以下简称安徽三宝公司）。

当时的安徽三宝公司只是一家传统的棉纺织企业。作为公司的第一位大学生，马晓飞受到高度重视，一人身兼会计、办公室等多个岗位。

也正是这种多岗位锻炼，让他深刻意识到传统棉纺织企业转型的重要性。

“公司最早的业务是纺纱、织布和床上用品生产，一开始还算不错。”马晓飞介绍，但是 2008 年以后，市场上的产品越来越同质化，公司的发展越来越困难，转型势在必行。

2012 年起，公司开始转型，但始终找不到方向。于是，他们向界首市委和市政府寻求帮助。

2017 年，界首市举行了院士专家界首行活动。活动中，安徽三宝公司结识了中国工程院院士俞建勇，并用热情和真诚得到了院士的青睐，建立了新材料方向的产学研合作。同年 8 月，公司成功设立了院士工作站。

合作之初，院士团队在企业讲了一堂课，让马晓飞大开眼界。原来，棉纺织的材料不只有棉麻和涤纶，充满高科技的新材料不仅可以用来制作床上用品和服装，还可以应用于航空航天和医疗器械等高端领域。

此后，马晓飞成为科技成果转化的坚定支持者。让科技成果走出实验室、走上生产线并不是一件易事。

“大学实验室恒温恒湿，新材料可能只有一张纸大小。但在生产车间，湿度和温度变化很大。如果做成 3 米宽、10 米长，各种指标和性能如何保持一致？这就需要进行反复试验。”

院士工作站设立后，马晓飞成为安徽三宝公司的技术研发部主任。一遍遍的试验看似是“简单的事情重复做”，但身处其中，才知道有多么煎熬，尤其是几十次、上百次的试验都无法完全符合标准。

“有的团队成员都离职了，觉得不可能实现。但他坚信一定可以。他说实验室里能成功，就说明新材料可以做出来。生产车间做不出，肯定是配方或工艺需要调整。”安徽三宝公司副总经理、生产厂长荣小瑛说，在最困难的时候，马晓飞成了大家的支柱。

马晓飞带着大家研发新的生产设备，调整材料配方，摸索工艺流程，甚至连设备要保持多少温度都要仔细分析研究。在反复进行生产试验的他还不断钻研学习，“必须得学，否则跟专业人士讨论生产细节，都听不懂人家说啥。”

通过不断学习、实践和探索，马晓飞和他的团队在2017年以来取得了丰硕的成果，成功转化了4项功能性纺织新材料。

其中，马晓飞领衔开发的仿鹅绒结构高保暖絮片填补了国内空白，作为防寒服的填充物，在2022年北京冬奥会上大放异彩。

在科技创新的推动下，安徽三宝公司转型为功能性纺织新材料企业，年产值从不足千万元跃升至上亿元。

多年的不懈努力，马晓飞也取得了累累硕果。他作为主要完成人参与了7项国家重点项目、11项省级项目，拥有153项国家专利，其中81项为发明专利。他获得了全国技术能手、安徽省技术领军人才、安徽省江淮杰出工匠等荣誉称号。

2023年，马晓飞技能大师工作室荣获国家级技能大师工作室称号。